.jpg)
السلام عليكم
أجريت اليوم في مكتبي لقاء مع المدير العام لشركة أم س أم رفقت المدير ابوبكرن ولد عبد الرحمن الملقب اباي وتطرقنا في الاجتماع إلى جملة من القضايا التي تشغل الساحة المحلية من إغلاق المصنع وتسريح العمال والآفاق المستقبلية للمدينة مابعد أم س أم ومدى استعداد الشركة في المساهمت في التركة الثقيلة التي ستتركها للمدينة
المدير العام قدما عرضا عن وضع المنجم في الوقت الراهن مؤكدا ان الشركة ستنهي الأشغال في استغلال حفر الإنتاج في حدود تسعة أشهر مما تطلب منها تقليص الآليات حيث تم تقليص عدد الشاحنات العاملة من ٥٠ شاحنة إلى ٠٨ تعمل الآن والحفارات من ٠٦ إلى ٠٣
كما سيتم تقليص عدد العمال الأجانب من ٥٧ إلى ٣٧
كذلك سيتم تقليص العمال الوطنيين خلال شهر نوفمبر القادم مؤكدا على حرصهم على إحترام والتزامهم بالقوانين في هذآ الإطار كما سيتم تطبيق المعايير بشكل شفافه حتى لا تتكرر الأخطاء التى شابة عملية التسريح السابقة
كما تطرق إلى جملة من المشاريع التي تعمل الشركة على تنفيذها في الوقت الحالي وذكر منها حماية المستشفى من السيول وأشغال الترميم والتوسعة تقوم بها حاليا
كذلك تجهيز آبار ارتوازية مجهزة بالبطاقة الشمسية لتزويد المزارع بمياه الرأي
وطالب بضرورة تصور مشاريع مستديمة وقابلة للتنفيذ والاستمرارية لادراجها في المشاريع المستقبلية للشركة
من جانبي أكدت للمدير العام للمنجم حساسية المرحلة التي تمر بها المدينه والشركة ويجب أن تتظافر جهود الجميع من أجل خروج آمن يضمن حقوق كل الأطراف ويؤسس لعملية شراكه حقيقيه وصادق
وقبل البدا في هذه المراحل يجب أن يتم تطبيق المذكرة الصادرة عن الوزارة الوصيه بالشغل بشأن انتخاب مناديب العمال حتى يكون هناك سند قانوني يستندون إليه ويحمي مصالح العمال ويرفع الحرج عن زملائهم المناديب الحاليين والذين هم في وضعيه لايحسدون عليها
كما يجب التأكد من استيفاء الشروط التي تسمح بالقيام بعملية تقليص العمال إضافة إلى وضع معايير شفافه بمشاركة مناديب العمال وبمراقبة ومتابعة جميع الأطراف في مراحل تنفيذها.
الاكتفاء بتقليص العمال غير الضروريين حتى لايتم اللجوء إلى الاكتتابات الموازية كما وقع في التقليص الأخير
العمل معا على التنسيق مع شركة تازيازت لإعطاء الأولوية للعمال المسرحين من أم س أم في اكتتاباتها الجديدة
اما ما يخص المشاريع الإجتماعية التي تخص الساكنة أكدت لهم تثمين أي عمل يلمسه المواطن العادي وينعكس على الخدمات المقدمه له فالمشاريع من أجل خلق المشاريع ليست هدف فالمستشفي الجهوي الذي هو بحجم منزل عادي منذ عشرات السنين والشركة تقوم بعمليات ترميم ولحد اليوم لم تنعكس هذه الأشغال على هذا المرفق مما يتطلب ضرورة الوقوف على العوائق التي حالت دون ذلك
كذلك مشروع توفير مياه الرى للمزارعين الذي يجب أن يحسه المزارع واقع داخل مزرعته ومراجعة العوائق الفنيه والتسييرية التي تعترضه فمن الضروري بناء خزانات تضمن استمرارية الخدمة مع التقلبات المناخية وضرورة إشراك المستهدفين في تسيير العمليه والحفاظ على المعدات
وعموما يجب مراجعة طرق اسناد وتنفيذ ومتابعة المشاريع ضمانا للشفافيه ولتوسيع المستفيدين منها
نفس الشيء بالنسبة للمؤسسات التعليمية المتهالكة وتحتاج إلى عمليات ترميم حقيقية قادرة على الصمود لفترة أطول
كما احطتهم علما بأننا نسعى إلى تحويل مباني الثانويه القديمة إلى مركز للتكوين المهني متعدد التخصصات لتكوين الشباب والنساء على المهن التي تمكنهم من خلق تشغيل ذاتي ودعوتهم إلى المساهمة في ذلك
اما في مجال الشباب والرياضة فشكرتهم على تبنيهم لنشاط سنوي للكرة الحديدية وطالبتهم بضرورة تخصيص كأس سنوي لرياضة كرة القدم والمساهمة في تجهيز الفضاءات الشبابيه
إضافة إلى نقاط متفرقة يضيق المقام عن ذكرها في مجالات المياه والبيئة.....
المدير العام أكد أنهم سيردون في الأيام القادمة على هذه النقاط .
إلى أن يجد جديد في الموضوع أستودعكم الله
